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FEDERAÇÃO DOS TRABALHADORES DA INDÚSTRIA GRÁFICA DA COMUNICAÇÃO GRÁFICA E DOS SERVIÇOS GRÁFICOS DO ESTADO DE SANTA CATARINA

menuclear
12 de agosto de 2015

Gráfico integra movimento pela educação do trabalhador da indústria em SC

Melhorar o nível de escolaridade dos trabalhadores das indústrias dentro do território catarinense. Este é o objetivo do Movimento A Indústria pela Educação, liderado pela Federação do segmento (FIESC), com o apoio dos sindicatos patronais e laborais, além da rede pública de educação e o Programa Conexão Jovem. Desde a semana passada, o setor gráfico passa a contar com um representante da classe dentro do Movimento. O presidente do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Gráficas de Blumenau e Diretor da Nova Central de Santa Catarina, Moacir Effting, foi empossado para representar toda a classe trabalhadora na Câmara Regional do Movimento no Vale do Itajaí.
Um dos objetivos principais é melhorar o índice de educação básica dos trabalhadores do Estado, que ainda é baixo. “A intenção é alcançar 67% deles até o ano de 2017″, falou Effting. A posse do sindicalista gráfico como conselheiro desta Câmara Regional do Movimento, assim como dos demais membros, contou com a presença de autoridades. O prefeito da cidade de Blumenau, Napoleão Bernardes, foi uma delas. E Glauco Côrte, presidente da FIESC, também marcou presença no evento, junto do vice-presidente regional da FIESC, Ronaldo Baumgarten, que preside o sindicato gráfico patronal de Blumenau.
O gráfico e o trabalhador de forma geral ganha com a inclusão de Effting como conselheiro da Câmara Regional do Movimento, que tem a meta de melhorar os indicadores educacionais do operário da Indústria de SC. Além de ser responsável por avaliar e debater os projetos relacionados à educação, o sindicalista também terá o poder de propor e deliberar as pautas voltadas aos programas de educação e aprendizagem industrial. “Ainda não foi adotada uma pauta específica a ser defendida pelo setor dos trabalhadores, mas focaremos na análise e deliberação de aspectos que trazem melhorias efetivas aos profissionais”, diz Effting, defendendo ações onde se promovam uma melhor capacitação deles atrelados a suas atividades laborais.

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